BİR MİMAR

GENÇ MİMARLARA BAŞARI İÇİN İPUÇLARI

GENÇ MİMARLARA BAŞARI İÇİN İPUÇLARI

Genç mimarlara başarı için ipuçları Meslekte yeni olmanız sizlerin okuldan aldığınız bilgiler ile yola çıkmış olmanız olarak değerlendirilebilir. Genç mimarlara başarı için ipuçları için dünyada ön görülmüş ve bizlerin deneyimleri ile karşımıza çıkan sorunları aktarmak istiyoruz.

ÖĞRENMEYİ ASLA BIRAKMA

Bizler birer sanatçıyız ve sanatçıların öğrenme becerileri yüksektir. Daha iyisini ve tasarımlarımızda daha parlak fikirleri sunmak için, sürekli kendimizi geliştirirken aynı zaman da dinlendirmemiz de gerekir.

Öncelikle ne kadar ve ne tür kitaplar okuyorsunuz bilemem ama yapmanız gereken aslında çok basit günde en az 30 dakika hem başarınız hem de beyninizin dinlenip daha ileri fikirler sunması için mutlaka hikaye destekli kitaplar okuyunuz. Bu okuduğunuz kitaplarda beyninize planlar veya kurgular uyandıracak kitaplar olmamasına dikkat ediniz. Beynimizin 30 dakika bile uzaklaştırılması tasarım veya günlük yaptığımız işlerden, yetenekleri tetiklerken hem de beynimiz ile yönetilecek çalışmalara odaklanmamızı sağlar.

Genç mimarların birde sürekli kendilerini yenilemeleri ve diğer tüm bilgilere ulaşmaları gerekiyor. Bunun için yapılması gereken çok basit daha çok öğretisi olan kaynaklara ve fuarlara, program kurslarına, seminerlere ve özel olarak hazırlanmış sunumlara tanıtımlara katılmalarının sağlanması. Bu sizlerin genç beyinlerinin daha iyi tasarımları çıkarmanızı sağlar.

ŞİKAYET ETMEK

Şikayet etmeyi  bırakmanız gerekiyor, bulunduğunuz pozisyon, istediğiniz işte olmama, kursiyerlerin verdiği kursların yetersiz olması dahil şikayetlenmek yerine bir hedef belirlemeniz sizler için daha iyi olacaktır.

Tasarımlarınızı yaptığınız yerin yetersiz olması, maaşların yetersiz olmasını bir kenara bırakıp kendinizi geliştirip kabullendirmek için mücadele edin. Yoksa mücadele yerine yakınmayı tercih ederseniz aynı yerde sayar durursunuz.

GENÇ MİMARLARA BAŞARI İÇİN İPUÇLARI

İŞVERENLERİN DESTEKLENMESİ

İş verenlerinizi destekleyiniz, onların size verdiği maaşları sorgulamak yerine veya onların sizin hatalarını görmeleri yerine sizden istenileni yapmak için meşgul olunuz. Zaten bu durumlar yerine işlerinize odaklanıp başarılı olmaya başladığınızda, iş vereniniz hatalarınız yerine yaptığınız güzel işlerin sizlere verdikleri ile meşgul olacaktır.

İzin isteyecekseniz veya erken çıkacaksınız mantıklı durumlarda mutlaka bunu işvereninize söyleyerek yapınız aksi durumda üzülen yine siz olursunuz.

MALİ DURUMUNUZ

Mali durumunuz ne olursa olsun, mali durumunuzu mutlaka sizi anlayacak ve anlatacak destekleyecek bir çerçevede tutup, planlarınızı da bu mali durumunuza göre yapınız. Mali durumunuzda ki olumsuz durumlar sizin iş yerinizde yapacağınız çalışmalarda performansınızı düşürür. Dışarı sorunları mutlaka içeri sorunları olmaktan çıkarılmalı.

KARİYER HEDEFİ

Kariyeriniz aktif ve çalışır halde tutmak için sürekli cv ve çalışmalarınızı güncellemeyi unutmayınız. Her yeni çıkan kaynak ve uygulamalar hakkında kurum ve kuruluşlar ile iletişime geçiniz. Odaklanma noktanız işlerinizin verimi olan aktivitelere katılınız.

SOSYAL ANLAR

Kendinize sosyal anlar ayırıp bu sosyal zamanlarda işinizden ve haftanın yorgunluğundan uzak tutacak çalışmalar yapmaya odaklanınız. Bu odaklanma sayesinde işlerinizde her hafta başlarken daha başarılı ve enerji başlarsınız.

Bazı durumlarda sizlerin kurtarıcısı olacak ve rahatlamanızı sağlayacak bir hobi edinmeniz sizleri daha da motive eder.

Kendimi bu konuda sizlere örnek olarak suna bilirim, işlerimden kalan zaman da yazı yazmak kendi işim adına bir şeyler yapmak benim daha enerji dolu olmamı sağlıyor. Bunun içinde bu sitede sürekli yazıyorum. İnsanın hayatta yapacaklarının mutlaka bir amacı olmalı.

Ve hayatınızdaki insanlara zaman ayırıp onlar ile yapacağınız ortak ve kavranabilir bir ortam sağlayınız, her seçiminiz sizin renginizdir. Hayatınıza aldığınız insanlar sizinle aynı kalemi veya kılıcı kuşana bilecek insanlar olmasına dikkat ediniz.

https://santiyegunlugu.xyz/

https://www.facebook.com/santiye.gunlugu.7

Exit mobile version